Architekt / Bauingenieur (m/w/d)

Wir, die Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR – StEB Köln, sorgen mit professionellem Service für die umweltgerechte Abwasserbeseitigung und den Gewässer- und Hochwasserschutz der Millionenstadt Köln. In unserem Handeln verpflichten wir uns der Kölner Bevölkerung. Als moderner Arbeitgeber stehen wir für Verlässlichkeit und Sicherheit. Wir leisten einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität in Köln und freuen uns über jede Bewerbung.

Für unsere Abteilung „Planung und Bau Klär- und Sonderbauwerke“ (TB-5) suchen wir im Sachgebiet „Hochbau“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre einen
Architekt / Bauingenieur (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit mit mindestens 30 Std./Woche

Wir bieten:

• Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, sowie 13 Gehälter pro Jahr 
• Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlose Parkplätze
• geregelte Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz
• individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Aufgaben:

• Projektleitung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie deren Kosten- und Terminsteuerung
• Projektabwicklung über alle Phasen der ingenieurtechnischen Planung und Architektur, Ausschreibung und Bauleitung
• Koordinierung und Durchführung der notwendigen formalen baurechtlichen Verfahren
• Bauzustandserfassung, Dokumentation und Bewertung, Maßnahmeneinleitung
• Erarbeitung technischer und gestalterischer Vorgaben und Standards
• Kontakt und Verhandlung mit Genehmigungsbehörden, Ingenieurbüros und Auftragnehmern
• Abstimmung mit internen Auftraggebern und dem Facility Management

Profil:

• erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul-/Bachelorstudium der Architektur oder des Bauingenieurwesens
• Erfahrung in der Abwicklung von Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen
• gerne Erfahrungen auf der Bauherrenseite
• Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
• vertiefte Kenntnisse der VOB, GWB, VgV, UVgO und HOAI
• sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und Planungssoftware auf GAEB-Standard (z. B. Arriba, iTWO), CAD-Kenntnisse wünschenswert

Wir fördern ein gleichberechtigtes Zusammenarbeiten von Frauen und Männern, so dass Frauen nach Maßgabe unseres Gleichstellungsplans besonders berücksichtigt werden. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V).

Ansprechpartnerin im Recruiting-Team
Susanne Aktug
Telefon: 0221 221 25332
www.steb-koeln.de/karrier