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Fachrichtung Versorgungstechnik / technische Gebäudeausrüstung (m/w/d)

Bau- und Liegenschaftsbetrieb
Bielefeld

Job-Infos

Berufsfelder

  • Projektmanagement
  • Qualitätsmanagement

Gewünschte Studienfächer

  • Bauingenieurwesen
  • Energie- & Umwelttechnik

Abschluss

  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Bielefeld
Stellenbeschreibung

Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer und Vermieter fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit über 4.300 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,4 Millionen Quadratmetern und einem jährlichen Mietumsatz von rund 1,4 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Wir entwickeln, planen, bauen, modernisieren, bewirtschaften und verkaufen technisch und architektonisch hochkomplexe Immobilien. Mehr als 2.200 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. 

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:

  • Sie arbeiten in interdisziplinären Bauprojektteams für hochtechnisierte Bildungsbauten mit u.a. für die Universität Paderborn oder das Großprojekt Universität Bielefeld
  • Sie sind verantwortlich für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungsprüfung sowie die aktive Steuerung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen
  • Sie erbringen selbständig HOAI-Leistungen im Bereich Versorgungstechnik
  • Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen mit
  • Sie wirken bei der Termin-, Budget- und Kostenplanung mit

Ihr Profil:

Einstellungsvoraussetzung für die Einstellung als Projektteammitglied im Bereich Versorgungstechnik:

  • Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Von Vorteil sind einschlägige Berufserfahrung als planender Ingenieur der Versorgungstechnik und Erfahrung in der Bauherrenvertretung
  • Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie die entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung
  • Routinierter Umgang mit Standard-IT Systemen (z. B. MS Office) und Aufgeschlossenheit zur BLB-spezifischen Anwendung von SAP und einschlägiger Projektsteuerungs-/Planungssoftware
  • Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit
  • Kostenbewusstes, ganzheitliches und konzeptionelles Denken
  • Hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz, ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst-KFZ

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Karriereportal bis zum 07.03.2021.

Was uns ausmacht:

Wir sind das Immobilienunternehmen des Landes Nordrhein-Westfalen und Partner für Land und Bund in NRW. Uns zeichnet der Mut zu neuen Wegen aus. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst. Wir erwarten Menschen mit Ecken und Kanten, die außergewöhnliche Projekte planen wollen. Wir sehen uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher begrüßen wir nicht nur Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.

Die Verschiedenartigkeit unserer Belegschaft fördert unseren Erfolg, daher wendet sich diese Ausschreibung insbesondere auch an Menschen mit Migrationshintergrund. Wir streben die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungs - gesetzes bevorzugt berücksichtigt. Je nach persönlichen Voraussetzungen ist ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E12 TV-L NRW mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge) möglich. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.

Fachliche/r Ansprechpartner/in: Wolfgang Feldmann, +49 521 52049 100 | Recruiter/in: Svenja Preuß, +49 211 61700 604

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