Entwicklungsingenieur Leistungselektronik für die Elektromobilität (m/w/d)

Entwicklungsingenieur (m/w/d) Leistungselektronik für die Elektromobilität

Kennung: RTDS-CSH-DEV
Standort: Paderborn

Unsere Kunden setzen zum Test zukünftiger Steuerungs- und Regelungssysteme für elektrische Antriebe und Leistungselektronik auf dSPACE Power-Hardware-in-the-Loop (HIL)-Simulatoren. Diese Simulatoren kommen überwiegend dort zum Einsatz, wo elektrische Antriebssysteme oder elektrische Lenkungen entwickelt werden, zum Beispiel für Hybrid- und E-Fahrzeuge.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung leistungselektronischer Komponenten für den Test automotiver und industrieller Wechselrichter von der Spezifikation bis hin zur Serienreife
• Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Leistungsendstufen
• Anpassung der FPGA-basierten Regelalgorithmen
• CAE-basierter Schaltplanentwurf, Schaltungssimulation und Leiterplattendesign
• Prototypenbau und Erstinbetriebnahme
• Fachliche Unterstützung unserer Projektingenieure bei der Projektierung und Inbetriebnahme kundenspezifischer HIL-Simulatoren für E-Drive-Anwendungen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Uni/FH) oder vergleichbarer Abschluss, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Leistungselektronik/Antriebstechnik
• Gute Kenntnisse in analoger/digitaler Schaltungstechnik und FPGA-Technologie
• Von Vorteil sind:
  • Erfahrungen im CAE-basierten Schaltplan-Layout-Entwurf
  • Erfahrung auf dem Gebiet der Leistungselektronik
  • VHDL-Kenntnisse zur Programmierung von FPGA
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was Sie bei uns erwartet

• Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.
• Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.
• Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.
• In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.
• Einen freiwilligen monatlichen Netto-Inflationsausgleich in Höhe von 150 zahlen wir Ihnen zusätzlich zu Ihrem Gehalt.
• Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.
• Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (inkl. Anschreiben, Zeugnisse, Jahresbruttogehaltswunsch, frühestmöglicher Eintrittstermin).