Ingenieur Elektrotechnik Leistungselektronik für die Elektromobilität (m/w/d)

Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) Leistungselektronik für die Elektromobilität

Kennung: RTDS-CSH-LE
Standort: Paderborn

Unsere Kunden setzen zum Test zukünftiger Steuerungs- und Regelungssysteme für elektrische Antriebe und Leistungselektronik auf dSPACE Hardware-in-the-Loop (HIL)-Simulatoren. Diese Simulatoren kommen überwiegend dort zum Einsatz, wo elektrische Antriebe oder Systeme sowie elektrische Lenkungen entwickelt werden, zum Beispiel in Hybrid- und E-Fahrzeugen.

Ihre Aufgaben

• Planung, Konzeptionierung und Projektierung von kundenspezifischen HIL-Simulatoren für E-Drive-Anwendungen
• Umsetzung der Kundenanforderungen durch Auswahl geeigneter leistungselektronischer Komponenten
• Erstellen von Schalt- und Aufbauplänen mit EPLAN P8
• Inbetriebnahme von Anlagen für den Test automotiver und industrieller Wechselrichter gemeinsam mit unseren nationalen und internationalen Kunden
• Projektmanagement
• Technische Unterstützung des Vertriebs in der Angebotsphase von E-Drive-Simulatoren

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Uni/FH) oder vergleichbarer Abschluss, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Leistungselektronik/Antriebstechnik
• Gute Kenntnisse in der Schaltungs- und Steuerungstechnik sowie im Umgang mit Messgeräten
• Erste Erfahrung auf dem Gebiet der Leistungselektronik von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Erfahrungen mit EPLAN P8 wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was Sie bei uns erwartet

• Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.
• Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.
• Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.
• In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.
• Einen freiwilligen monatlichen Netto-Inflationsausgleich in Höhe von 150 zahlen wir Ihnen zusätzlich zu Ihrem Gehalt.
• Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.
• Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (inkl. Angabe der Kennung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins).