Karriere bei Thyssengas – mit heldenhaften Aufgaben
Wir wollen was bewegen: Im Neuland – auf sicherem Grund! Die Thyssengas GmbH zählt mit rund 430 Mitarbeitenden zu den führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreibern. Wir betreiben ein Gastransportnetz von gut 4.400 Kilometer Länge, um hauptsächlich Erdgas, aber auch Biogas zu unseren Kunden zu transportieren. Und in Zukunft wollen wir Wasserstoff mit Leichtigkeit bewegen – als Wasserstoffpioniere für eine CO2-neutrale Energiewelt!
Klingt spannend? Erfahre mehr über unsere Aufgaben im Video:
Wir sind überzeugt davon, dass unser Ferngasnetz als echte Lösung für den Transport grüner Energie dienen wird und haben eine klare Vision als Kompass für unser Handeln: Wir gestalten die Energiewende und ermöglichen mit unseren Netzen eine Energieversorgung ohne fossile Energieträger für den Industriestandort NRW und darüber hinaus! Dieses Ziel der dekarbonisierten Energiewelt – insbesondere durch grünen Wasserstoff – erreichen wir aber nur, wenn wir Menschen gewinnen, die mit uns an dieser Zukunft arbeiten wollen: Echte Heldinnen und Helden, die mit uns eine spannende Reise antreten und im starken Team Pionierarbeit leisten!
Wasserstoff – WIR SIND H2-READY!
Wasserstoff ist zweifelsfrei der Energieträger der Zukunft und unser Kompass ist auf ein klares Ziel ausgerichtet: Bis 2030 wollen wir die ersten Kunden mit Wasserstoff versorgen – zuverlässig und sicher! Wir sind davon überzeugt, dass er zur Versorgungssicherheit in Deutschland beitragen und gleichzeitig die Dekarbonisierung der Energiewelt beschleunigen kann.
Mit unserem Fernleitungsnetz von gut 4.400 Kilometern, weit verzweigt im Westen Deutschlands, können wir in Zukunft auch für Wasserstoff und andere grüne Gase einen sicheren und effizienten Transport übernehmen. Pioniergeist für den Übergang in den Wasserstoff-Transport beweisen wir mit unserem H2-Startnetz: Wir stellen vorhandene Leitungen sukzessive um und errichten zusätzlich neue Verbindungen. Immer nah dran an den großen Industriezentren. Doch wir wollen noch mehr bewegen – und dazu brauchen wir engagierte und kluge Menschen, die Lust haben, sich mit uns in die Zukunft zu bewegen. Ins Neuland – auf sicherem Grund!
Unsere Extras – fließende Benefits
Gemeinsam mit Ihnen wollen wir was bewegen – und dafür bieten wir Ihnen viele verschieden Benefits:
Flexible Arbeitszeiten
Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice.
Attraktives Gehaltspaket
Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.
Sinnstiftend & zukunftsorientiert
Gestalten Sie mit uns die Energiewende und arbeiten Sie mit uns an nachhaltigen und zukunftsweisenden Energie-Themen.
Eigenverantwortlich & herausfordernd
Unser Ziel ist das Neuland. Auf dem Weg dahin fordern wir Sie – und geben Ihnen Raum für eigenverantwortliches Handeln.
Individuelle Weiterbildung
Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen! Mit vielen Gesundheitsangeboten, wie Schutzimpfungen, Check-Ups, Fachvorträgen und Beihilfen bleiben Sie fit!
Sinnhaft & perspektivenreich
Wir brauchen Ihre fachliche Expertise! Bei uns gestalten Sie die Energiewende – nachhaltig und zukunftsorientiert.
Arbeits(platz)sicherheit
Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.
Erfolge gemeinsam feiern
Gemeinsam blicken wir auf das, was wir erreicht haben – z.B. bei Team-Events, Sommer- und Weihnachtsfesten.
Gut ankommen
Mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen, dem Onboarding-Tag und diversen Fachschulungen gelingt ihr Einstieg mit Leichtigkeit!
- Gesuchte Fachrichtungen:
- Bauingenieurwesen
- Elektrotechnik
- Energie- und Umwelttechnik uvm.
- Geoinformatik
- Informationstechnik
- Maschinenbau
- Wirtschaftsingenieurwesen
- Wirtschaftswissenschaften
Unsere Werte
Sicherheit
Bei allem, was wir tun, steht die Sicherheit von Mensch, Umwelt und unserem Unternehmen an erster Stelle – in der realen und virtuellen Welt.
Respekt
Unser Umgang ist intern und extern von gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung geprägt.
Offenheit
Wir sind offen für Neues und sehen Veränderungen als Chance.
Leistung
Wir setzen uns ambitionierte Ziele und verbessern uns stetig, insbesondere durch konsequentes Feedback.
Teamgeist
Wir ziehen an einem Strang für den Erfolg von Thyssengas und sind verlässlich füreinander da.
Kundenorientierung
Wir setzen Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kunden in bestmögliche Maßnahmen, Dienstleistungen und Prozesse um – extern wie intern.
