Anlagenkonstrukteur / Elektrotechnische Fachkraft mit Schwerpunkt Elektroschaltpläne (w/m/d)

Kennziffer: 2024-173

Ihre Aufgaben:

• Anlagenkonstruktion und Auslegung von Niederspannungsschaltanlagen in ePlan P8
• Erstellen und Bearbeitung von Elektro-(Bestands)plänen mit den Programmen ePlan P8, WS-CAD und ProPlan für Niederspannungs-, Mittelspannungs-, Lüftungs- und Blitzschutzanlagen
• Erstellen und Bearbeitung von Elektro-(Bestands)plänen mit AutoCAD, einschließlich Feuerwehrlaufkarten für Brandmelde- und Gaswarnanlangen sowie Grundriss- und Sicherheitspläne mit Komponenten der TGA-Gewerke
• Archivierung und Dokumentation von Bestandsplänen
• Prüfung und Übernahme von Neuplänen interner und externer Errichterfirmen

Ihr Profil:

• Techniker der Fachrichtung Elektrontechnik oder vergleichbare Fachrichtung oder Ausbildung als Elektroniker / Anlagenkonstrukteur – Schaltschrankbau (w/m/d)
• Erfahrung in der elektrotechnischen Anlagenkonstruktion von Verteilerschränken für Wissenschaft, Industrie oder medizinische Einrichtungen, speziell mit den Programmen: ePlan P8, AutoCAD, WS-CAD (wünschenswert), ProPlan (wünschenswert)
• Erfahrung in der Planung und der Abwicklung von Projekten im o. g. Aufgabenbereich
• Gute Kenntnisse im Bereich des wirtschaftlichen Bauens sowie in der Anwendung alternativer Verfahren im Bereich des Bauens im Bestand und bei Neubauvorhaben
• Kenntnisse der technischen Vorschriften und Regelwerke
• Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit

Unser Angebot:

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:

• Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet
• Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiterbildungsmaßnahmen sind daher für uns selbstverständlich
• Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
• Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
• Flexible Arbeitszeitmodelle, attraktive Gleitzeitgestaltung sowie eine Vollzeittätigkeit (39 Std./Woche), die auch vollzeitnah ausgeübt werden kann
• Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice
• 30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge