Entwicklungsingenieur – Elektrologik (m/w/d)

Wir sind Kromberg & Schubert – ein international aufgestellter Technologie­konzern mit mittel­ständischem Hinter­grund und über 120-jähriger Firmen­geschichte. Engagement, Flexibilität und ständige Innovationen machen uns in der Auto­mobil­industrie zum Bord­netz­spezialisten.

Unser Erfolgsrezept? Mehr als 50.000 Mitarbeiter an über 40 Stand­orten welt­weit verbinden Optimismus, Spaß an der Arbeit und das Streben nach kontinu­ierlicher Ver­besserung.

Bekennen Sie Farbe, bewegen Sie etwas!

Zur Verstärkung unseres Teams im Kunden­center Porsche suchen wir ab sofort einen

Entwicklungsingenieur – Elektrologik (m/w/d)
Standort Renningen bei Stuttgart, Vollzeit, unbefristet

Sie übernehmen die technische Betreuung unseres Kunden Porsche sowie das interne Schnitt­stellen­management während des gesamten Ent­wicklungs­prozesses der kunden­spezifischen Ver­kabelung im Auto (vom Konzept bis zur Serien­reife).

Ihre Herausforderung

• Design elektrischer Verschaltungen für laufende Projekte und Neu­projekte
• Schalt­planerstellung mit den Tools der VOBES-Prozess­kette
• Erstellung der Modularisierung mit Modul­steuerung
• Einhaltung der Porsche-Normen und Konstruktions­richt­linien
• Abstimmung mit den Fach­abteilungen beim Kunden sowie haus­intern
• Erstellung und Vorstellung von Präsen­tationen (intern und extern)
• Mitarbeit bei Masse-, Versorgungs- und Datenbus­konzepten
• Dimensionierung und Absicherung der Leitungen
• Mitwirkung bei FMEA, funktionaler Sicher­heit und zusätz­lichen Doku­mentationen

Ihre Stärken

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fach­richtung Elektro­technik oder eine technische Aus­bildung mit Weiter­bildung zum Techniker (m/w/d)
• Berufserfahrung in der Auto­mobil­industrie, idealer­weise im Bereich Bordnetz
• Kenntnisse in EB Cable und LDorado sind wünschens­wert
• Gute MS-Office-Kennt­nisse

Ihre Vorteile bei Kromberg & Schubert

• Familiäre Arbeits­atmosphäre bei flachen Hierar­chien in inter­disziplinären Teams
• Leistungs­orientiertes Gehalt inklu­sive Urlaubs- und Weih­nachts­geld sowie VWL- und BAV-Zuschüssen
• Gelebte Work-Life-Balance-Kultur mit flexi­blen Arbeits­zeiten und mobilem Arbeiten
• Regelmäßige Schulungs- und Weiter­bildungs­möglich­keiten
• Verschiedene Teamevents (Weihnachts­feier, Sommer­fest usw.)
• Vielfältige Mitarbeiter­rabatte und Fahrrad­leasing