Betriebstechniker Prozessleittechnik Kraftwerk Leverkusen (m/w/d)

ID: YCREH

Das kannst Du bei uns bewegen

Die CURRENTA-Gruppe sucht Dich für die Business Unit Energy.

Als Betriebstechniker*in Prozessleittechnik bist Du für die folgenden Aufgaben verantwortlich:

• Du stellst den elektro- und prozessleittechnischen Betrieb sowie die Verfügbarkeit unserer Kraftwerksanlagen (Dampf- und Drucklufterzeugung) am Standort Leverkusen sicher.
• Du optimierst dabei die Betriebsmittel in den Kraftwerksanlagen sowie den technischen Systemen.
• Du koordinierst Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Betriebsführung und Verfahrenstechnik, externen Partnern und wickelst diese eigenverantwortlich ab.
• Du wirkst als Fachexperte / Fachexpertin für den Bereich Prozessleittechnik an unseren Sicherheitsbetrachtungen und Gefährdungsbeurteilungen mit.
• Du wickelst kleinere bis mittlere Projekte selbstständig ab.

Das bringst Du mit

• Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker*in / Meister*in in Elektrotechnik / Automatisierungstechnik mit entsprechender Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du besitzt Kenntnisse im Bereich von Prozessleit- und Automatisierungssystemen, vorzugsweise Siemens Energy T3000 und Siemens Steuerungen (TIA Portal und Simatic Manager)
• Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung in der Prozessindustrie.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2)
• Ein polizeiliches Führungszeugnis ist bei einer möglichen Einstellung vorzulegen.

Hinweis:

Die Gehaltsangabe versteht sich als Jahresgehalt inkl. fixen Zulagen, Urlaubsgeld und Jahresleistung (13. Gehalt). Die Einstiegsvergütung richtet sich nach Deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Zusätzlich darfst Du Dich, abhängig von der Erreichung der gemeinsamen Unternehmensziele, über einen Bonus freuen.

Darauf kannst Du Dich freuen

Von CURRENTA kannst Du ruhig etwas mehr erwarten. Denn neben vielfältigen und spannenden Aufgaben gibt es bei uns auch attraktive Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter*innen:

• 6 Wochen Urlaub
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Flexible Arbeitszeit-/ Teilzeitmodelle
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Weiterbildung
• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebsrestaurants
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung
• JobRad Fahrrad-Leasing