Ingenieur:in (w/m/d) Bau- oder Umweltingenieurwesen

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• konzeptionelle Gesamtplanung für Kanal und Gewässer unter Berücksichtigung der Abwasserreinigungsanlagen mit Aktualisierung von wasserwirtschaftlichen Rahmenplänen, hydraulischen Berechnungen, Messprogrammen, Schmutzfracht-berechnungen und generellen Ausbauplanungen für das Kanalnetz sowie für die Gewässer 2. und 3. Ordnung
• Entwickeln und Bearbeiten von innovativen Projekten zur Flächenabkopplung und Fremdwassersanierung sowie von Potenzialanalysen zum Umbau von Misch- in Trennsystem mit komplexer Abwägung der Aspekte Entwässerungstechnik, Gewässerschutz, Genehmigungsfähigkeit, Kosten, Akzeptanz Betroffener und Nachhaltigkeit einschließlich Projektbegleitung, Abstimmung mit Dritten und Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit
• Projektleitung bei der Vergabe von Aufträgen an Ingenieurbüros, Sachverständige und wissenschaftliche Institute von der Projektdefinition bis zur Abrechnung
• Beratung und Erarbeitung von Stellungnahmen zu Planungen Dritter einschließlich Untersuchungen und Aufzeigen von möglichen Alternativen und der Erarbeitung vertraglicher Regelungen
• Sachbearbeitung zur Beantragung von wasserrechtlichen Erlaubnissen und/oder Genehmigungen zur Optimierung des Kanalnetzes sowie den zugehörigen Kanalnetz- und Schmutzfrachtberechnungen
• Mitarbeit bei der Erarbeitung und Fortentwicklung von Grundlagen und Standards einschließlich der Vertretung der SEF in übergeordneten Arbeitsgruppen

Sie bringen mit:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder verwandten Fachgebieten
• gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie des Wasserrechts und des Baurechts
• gute EDV-Kenntnisse und möglichst Erfahrung mit GIS-Anwendungen (Geoinformationssysteme)
• gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 GER)
• strukturierte, umsetzungs- und terminorientierte Arbeitsweise
• hohe Einsatzbereitschaft und serviceorientiertes Handeln
• ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
• interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

• umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
• betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben

Weitere Infos:

Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.
Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen.
Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Meyer, Tel. (069) 212-34458.

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit folgenden Unterlagen über das Bewerbungsportal ein:

Bewerbungsanschreiben
lückenloser tabellarischer Lebenslauf
Nachweise der geforderten Qualifikation (Gesellenbrief / Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Ausbildung oder Bachelor- bzw. Masterurkunde)
Zeugnisse/Arbeitsbescheinigungen früherer Arbeitgeber, insbesondere bei geforderter Berufserfahrung (falls vorhanden)
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungsunterlagen ausschließlich in deutscher Sprache berücksichtigen können.

Unter https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 04.10.2026.