Projektleiter (m/w/d) Hochbau für den Bereich Moduline

2021-0081

Ihr Aufgabenbereich

Für unser feines, kleines Team suchen wir Sie, für folgende anspruchsvolle Aufgaben:

• Verantwortung für die Projektplanung, Ablauf- und Terminplanung
• Ausschreibungen und Vergabe von Nachunternehmerleistungen, Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung
• Überwachung und Steuerung der Baustelle, insbesondere hinsichtlich baurechtlicher, sicherheitstechnischer und gesundheitlicher Vorgaben und Vorschriften
• Organisation und Einsatzplanung des Teams und Nachunternehmern, sowie Überprüfung der ordnungsgemäßen Umsetzung der Arbeiten
• Führen von Baubesprechungen mit Bauherren und Nachunternehmern, sowie Überprüfung der ordnungsgemäßen Umsetzung der Arbeiten
• Abnahme und Freigabe von Leistungen und Lieferungen

Ihr Profil

• Sie verfügen über einen Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Sie können bereits mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung vorweisen und möchten den nächsten Schritt gehen
• Ebenso überzeugen Sie durch Ihre guten Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach LBO/ VOB/BGB
• Sie übernehmen gerne Verantwortung, zeichnen sich durch Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus und bringen Kommunikationsstärke mit
• Abgerundet wird Ihr Profil durch die sichere Anwendung des MS Office Pakets und Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Das bieten wir Ihnen

• Top Rahmenbedingungen: Es wartet ein unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30+ Tage Urlaub.
• Positives Arbeitsumfeld: Bei uns profitieren Sie von kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen, einem modernen Betriebsrestaurant und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung.
• Vorzüge eines Familienunternehmens: Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima zeichnen unser Miteinander aus.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten Ihnen eine fundierte, strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
• Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge und einer E-Bike-Leasingoption erhalten Sie eine TicketPlus-Guthabenkarte und weitere Mitarbeiterrabatte für u.a. Auto, Wohnen und Mode.