Projektingenieure (m/w/d) für die Bauüberwachung

Aufgaben

Überwachung der Durchführung von Bauarbeiten mit vertraglichen, betrieblichen, bauaufsichtlichen, sicherheitstechnischen und fachtechnischen Aufgaben, insbesondere

• die Überwachung der vertragsgerechten Ausführung von Bauarbeiten in qualitativer, terminlicher und monetärer Hinsicht entsprechend der jeweiligen Aufgabenstellung unserer Kunden,
• Übernahme betrieblicher Aufgaben im Rahmen der Aufgabenstellung unserer Kunden, insbesondere die Überwachung und Sicherstellung der Betriebs-, Stand-, Verkehrs- und Arbeitssicherheit sowie
• Durchführung und Dokumentation von Zwischenabnahmen.

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium (Diplom-/Master-Bachelorabschluss),
• mindestens drei Jahre Berufstätigkeit in der Planung und Bauüberwachung sowie idealerweise die Qualifikation Bauüberwacher Bahn mit einem gültigen Befähigungsausweis der DB Netz AG, Fachgebiet Oberbau/konstruktiver Ingenieurbau (nicht Bedingung)
• hohes Maß an Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten,
• sicheres und loyales Auftreten, verbunden mit guten Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit,
• Kenntnis der einschlägigen Richtlinien und Regelwerke und die Bereitschaft, sich in neue Richtlinien und Regelwerke einzuarbeiten,
• sicherer Umgang mit der gängigen Bürosoftware (MS-Office),
• Erfahrung im Umgang mit AWA-Software iTWO und DB-spezifischer Software,
• Die besonderen Arbeitsbedingungen im Zusammenhang mit Maßnahmen / Baustellen der DB AG sind Ihnen geläufig.

Unser Angebot

• Als mitarbeitergeführtes Unternehmen bieten wir ein Umfeld, das Wertschätzung für die Mitarbeiter und wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens miteinander verbindet und die bedarfsgerechte Betreuung und Begleitung der neuen Kollegen garantiert.
• Die Möglichkeit Ihr Fachwissen mit erfahrenen Ingenieuren zu erweitern und umzusetzen sowie praktische Erfahrungen zu sammeln.
• Die Möglichkeit sich intern oder extern fort- und weiterzubilden sowie Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
• Für eine ausgeglichene Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter bieten wir 30 Tage Jahresurlaub, eine 40 Stundenwoche (Vollzeit) bzw. individuelle Teilzeitregelungen.
• Hohe Freiheitsgrade bei der flexiblen Arbeitszeitgestaltung einschl. der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie die Möglichkeit, projektbezogene Überstunden in Form von Gleitzeit auszugleichen.
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze und Büroräume sowie die kostenfreie Versorgung mit alkoholfreien Getränken während der Arbeit.
• Eine sehr gute Anbindung unserer Standorte an öffentliche Verkehrsmittel.
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub und Zuwendungen bei besonderen Anlässen sowie, in Abhängigkeit von der Dauer der Betriebszugehörigkeit, Krankenhilfe sowie weitere Zuwendungen bei besonderen Anlässen.