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Change Manager (m/w/d)

K+S
Kassel

Job-Infos

Berufsfelder

  • Consulting
  • Entwicklung

Gewünschte Studienfächer

  • Wirtschaftsingenieurwesen

Abschluss

  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Kassel
Stellenbeschreibung

Diese Aufgaben warten auf Sie:

  • Gestalten und Begleiten von werksrelevanten Veränderungsprozessen auf organisatorischer, kultureller und persönlicher Ebene
  • Beraten und Unterstützen der Werks-Führungsebenen
    • in Fragestellungen zu Organisationsentwicklung und Unternehmenskultur
    • in Fragen des Veränderungsmanagements (z. B. Klären neuer Rollenverständnisse, Teamentwicklung und Prozessveränderungen)
  • Implementieren, Weiterentwickeln und Begleiten eines für das Werk passenden Change- und Transformationsmanagement-Konzepts

Das bringen Sie mit:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer Berufsakademie/Fach-/Hochschule (Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation
  • Zusatzausbildung mit systemischem Hintergrund, z. B. Organisationsentwicklung, Mediation, Coaching o. ä.
  • einschlägige Berufserfahrung 
  • strategisches und analytisches Denken und Handeln, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, methodisches Arbeiten und Konzeptionsstärke
  • „Hands on“-Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Spaß an Moderation sowie Durchführung von Workshops und Veranstaltungen
  • authentisches Auftreten und Überzeugungsstärke
  • gute englische Sprachkenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

Auf Sie wartet eine verantwortungsvolle Aufgabe bei der K+S KALI GmbH, einem der führenden Anbieter von Kali- und Magnesiumprodukten weltweit. Die K+S KALI GmbH mit Hauptsitz in Kassel gewinnt kalium-, magnesium- und schwefelhaltige Rohsalze in sechs Bergwerken in Deutschland. Aus ihnen wird ein breites Sortiment von Düngemittelspezialitäten sowie Vorprodukten für vielfältige technische und industrielle bis hin zu pharmazeutischen Anwendungen hergestellt. Das Unternehmen gehört zur K+S Gruppe und beschäftigt mehr als 8.000 Mitarbeiter. In einem Team aus motivierten Kolleginnen und Kollegen haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse, Stärken und Ideen gezielt einzubringen. Zusätzlich bieten wir Ihnen attraktive Sozialleistungen, umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle und ein betriebliches Gesundheitsmanagement.

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