Prozessmanager (m/w/d) Kundenprogramm Management & Organisationsprojekte

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Maschinen-/Anlagenbau
Medizin & Pharma

Aufgabengebiet:

  • Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung eines langfristigen Kundenprogramm Managements mit global agierenden Kunden
  • Die Optimierung der Abläufe rund um den internen Entstehungsprozess unserer Maschinen, beginnend ab Auftragseingang bis hin zur Auslieferung, entspricht dabei Ihrem Aufgabenschwerpunkt
  • Organisationsprojekte zur Verbesserung der Arbeitsabläufe und -prozesse im Hinblick auf die Durchführung großer, langfristiger Kundenaufträge werden von Ihnen geleitet
  • Hierbei arbeiten Sie eng mit verschiedenen internen Abteilungen sowie den Ansprechpartnern bei unseren Kunden zusammen und schaffen so die Strukuren für ein funktionierendes Kundenprogramm Management
  • Sie leiten Verbesserungsworkshops und identifizieren die entsprechenden Handlungsfelder
  • Sie erstellen Berichte und Präsentationen bezüglich aller Organisationsprojekte in diesem Bereich

Voraussetzungen:

  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium bzw. einen Abschluss im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung
  • Im Bereich Projektmanagement betreffend Organisationsprozessen bzw. Geschäftsprozess- oder Lean Management haben Sie bereit mehrjährige Berufserfahrung
  • Sie besitzen exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Eine selbstständige, lösungsorientierte und transparente Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
  • Sie handeln analytisch, ziel- und ergebnisorientiert und agieren mit Freunde im Umfeld von Strukturen & Prozessen
  • Aufgrund Ihrer Eigenschaft als Teamplayer fällt Ihnen ein Arbeiten in interdisziplinären Teams leicht
  • Sie verfügen über sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealerweise gute Kenntnisse in SAP R/3
  • Bringen Sie bereits Verständnis der pharmazeutischen Industrie und ihrer regulatorischen Anforderungen mit, so ist dies ebenfalls von Vorteil

Wir bieten:

  • Familiengeführtes, internationales und mittelständisches Unternehmen in 4. Generation
  • Außergewöhnliche Teamkultur
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Gute Vereinbarkeit von Job und Familie
  • Attraktives Gehalt, abhängig von ihren Qualifikationen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Gewinnbeteiligung
  • Gleitzeitkonto
  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle
  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Moderne Betriebsausstattung
  • Personalentwicklungsprogramme
  • Kostenübernahme von Weiterbildungsangeboten
  • Kostenloser Parkplatz direkt vor dem Firmengebäude
  • Regionale Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Sportangebote, firmeneigenes Fitnessstudio und Sauna
  • Jobrad
  • Kantine (Essenszulage) und kostenloses Obstangebot
  • Betriebliche Ausflüge und Feste (z. B. Weihnachtsfeier, Messebesuche)
Job-Infos
Berufsfelder
Projektmanagement
Studienfächer
Wirtschaftsingenieurwesen
Abschluss
Ausbildung
Bachelor
Master/Diplom
Unternehmen
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