Business Development Manager (m/w/d) Vertriebsgebiet Dänemark

Ihr Aufgabengebiet als Business Development Manager m/w/d

• Akquisition neuer Kunden und Betreuung von Bestandskunden im Vertriebsgebiet Dänemark

VEM-Produkte werden in sämtlichen Industriezweigen auf globalen Märkten eingesetzt. Sie bauen langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen und Kooperationen auf und tragen zur kontinuierlichen Steigerung von Auftragseingang und Umsatz bei.

• Kundenbesuche und Kundengespräche

Sie beraten unsere internationalen Kunden, beantworten kompetent deren Fragen und präsentieren Vorteile und Möglichkeiten der VEM-Produkte. Dafür sind Sie überwiegend im Außendienst aktiv und setzen Sie Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Verhandlungsgeschick zielgerichtet ein.

• Vertragsverhandlungen

Ihr Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und Ihre Fähigkeit, Win-Win-Situationen zu schaffen, tragen dazu bei, dass sowohl unsere Unternehmensziele als auch die Interessen unserer Kunden gewahrt bleiben.

• Ansprechpartner für die Projektabwicklung

Innerhalb des Unternehmens fungieren Sie als wichtige Schnittstelle zum Kunden.

• Erstellung von Angeboten für elektrische Antriebslösungen

Sie unterstützen unsere Fachabteilungen bei der Erstellung von Angeboten, die den spezifischen Anforderungen unserer Kunden gerecht werden.

Ihr Profil m/w/d

• Sie haben ein Studium oder einen Technikerabschluss in Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Einschlägige Erfahrungen im technischen Vertrieb sind unerlässlich.
• Sie bringen solide Kenntnisse über elektrische Maschinen und Antriebssysteme mit.
• Sichere Englisch- und Dänischkenntnisse sowie solide Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich.
• Ebenso benötigen Sie einen Führerschein Klasse B und uneingeschränkte Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Dänemark.
• Wir legen großen Wert auf eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie auf ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.

Wir bieten

• Individueller Einarbeitungsplan & Mentoring - für einen strukturierten Start als Business Development Manager m/w/d und optimale Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
• Sichere und faire Vergütung - durch ein attraktives Entgeltpaket (außertarifliche Vergütung, Zielvereinbarungen, Bonuszahlungen)
• Mobilität - durch Stellung eines Dienstwagens für Ihre Außendiensttätigkeit
• Flexibilität in der Arbeitszeit - mit einer 40-Stunden-Woche, individuellen Arbeitszeitmodellen, Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub
• Moderne Unternehmenskultur - geprägt von Wertschätzung, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem ausgeprägten Ideenmanagement
• Teamgeist & Events - regelmäßige Mitarbeiterevents stärken den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit
• Angenehme Arbeitsbedingungen - mit einem vergünstigten Mittagessen im Betriebsrestaurant, Getränkespendern, Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Eingliederungsmanagement u.v.m.
• Weitere Leistungen – Jobradleasing, Zuschuss zum Deutschland- und Jobticket, Zuschuss zum Fitness-Studio (Thomas Sport Center)