Arbeitsvorbereiter (m/w/d)

Über den Bereich

Für den Bereich Industrial Engineering suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Arbeitspaner (w/m/d) als befristete Elternzeitvertretung am Standort Oberkochen.

Als Mitglied des Industrial Engineering-Assembly Teams übernehmen Sie Verantwortung für unsere Produktionsprozesse. Diese definieren und gestalten Sie, um Effizienz und Qualität in den Arbeitsabläufen zu gewährleisten.

Ihre Aufgaben

• Erstellung und Pflege von zeitwirtschaftlichen Grundlagen (Planzeitkataloge) als Basis der Rüst- und Bearbeitungszeiten
• Bereitstellung der Vorgabezeiten für die Produktion und Kalkulation
• Unterstützung der Arbeitsvorbereitung bei Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Arbeitsplänen
• Durchführung von Datenanalysen und Arbeitsablaufstudien
• Gestaltung von Produktionsprozessen nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten und deren Abbildung in Vorgabedokumenten; Analyse und Optimierung bestehender Prozesse
• Einbringen von Vorschlägen zur fertigungsgerechten Gestaltung von Bauteilen und/oder alternativen Fertigungsverfahren
• Mitwirkung bei Änderungen und bei der Einarbeitung der Change Board Beschlüsse in die Arbeitspläne
• Mitarbeit in Verbesserungsprojekten

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Industriemechanikerin oder eine vergleichbar), ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Technikerin / Meister*in
• Weiterbildung/Zertifizierung in Arbeitszeitwirtschaftsmethoden und Erfahrung in deren Anwendung (zum Beispiel REFA, oder MTM)
• Fertigungstechnische Erfahrung im Bereich Montage und Justage
• Kenntnisse in der Auftragsabwicklung und Produktionsprozesse sind von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in DV-Tools der Arbeitsplanung, u. a. SAP R/3/S/4, TiCon, HSplan oder vergleichbar
• Gute Kenntnisse in MS-Office
• Ausgeprägte wirtschaftliche Denkweise
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
• Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie sich gerne an unser Recruiting Team wenden: recruitment@hensoldt.net

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Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance
• Vergütung & Sozialleistungen
• Persönliche & berufliche Entwicklung
• Arbeitsatmosphäre
• Gesundheit & Vorsorge
• Mobilität & Nachhaltigkeit