Entwicklungsingenieur (m/w/d) für vibroakustische Produkte – Windenergie

Was können Sie bei Wölfel bewegen?

• Vorausentwicklung vibroakustischer Produkte für Anwendungen in der Windenergie, einschließlich Technologie-Screening, Bewertung und Überführung vielversprechender Ansätze in industrielle Lösungen
• ​Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Kompetenzfelder im Bereich vibroakustischer Produkte
• Softwareentwicklung für Produkt- und Systemlösungen, z. B. in C,
  TwinCAT oder Python
• Datenanalyse und Auswertung mithilfe von Matlab oder Python
• Entwicklung von Algorithmen zur Analyse, Bewertung und Optimierung
• Mitarbeit in der Hardwareentwicklung, z. B. in den Bereichen Mechatronik, Mess-, Regelungs- und Schwingungstechnik
• Projektleitung sowie fachlicher Austausch mit Kunden im Rahmen von Entwicklungs- und Produktprojekten

Welche Kompetenzen sind gefragt?

• Ausbildung: Abgeschlossenes Masterstudium oder Promotion im Bereich Sound and Vibration, Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erfahrung: Erste praktische Erfahrungen mit neuartigen Technologien sind von Vorteil
• Fachwissen: Kenntnisse im Bereich Schwingungstechnik und vibroakustischer Systeme; Interesse an Softwareentwicklung (z. B. C, TwinCAT, Python) sowie an der Entwicklung innovativer vibroakustischer Produkte; Begeisterung für Datenanalysen mit Matlab oder Python sowie für Algorithmenentwicklungen
• Softskills: Analytisches Denken, ausgeprägte Problemlösungskompetenz, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kreativität bei der Entwicklung neuer Lösungsansätze
• Sprache: Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse

Sie bringen die genannten Anforderungen als Entwicklungsingenieur (m/w/d) für vibroakustische Produkte – Windenergie nur teilweise mit? Kein Problem, wir fördern Sie in Ihrer Entwicklung.
Ausschlaggebend für uns ist, dass Sie sich für Ihre Aufgaben begeistern.

Auf was können Sie sich bei Wölfel verlassen?

• Individuelle Wachstumsperspektiven: Stärkenbasierte Weiterentwicklung, maßge- schneiderte Aufgabenpakete, flache Hierarchien und regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und Firmenevents für die ganze Familie
• Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisenfesten Unternehmen
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Vielfältige Angebote rund um Bewegung und Ernährung sowie Sportgruppen (z. B. Laufen, Radfahren, Yoga), EGYM Wellpass
• Innovatives Arbeitsumfeld: Verknüpfung von praktischer Anwendung und zukunftsweisender Forschung
• Firmenrabatte und Sonderkonditionen: Corporate Benefits, JobRad-Leasing und Arbeitgeberzuschuss für die Cafeteria