Arbeite immer flexibel – sogar aus dem EU-Ausland
Wir sind vom hybriden Arbeiten überzeugt: In Absprache mit unserem Team und unseren Führungskräften entscheiden wir, an welchen Tagen wir aus dem Büro und im Homeoffice arbeiten. Wir setzen auf eine gute Balance zwischen Homeoffice und Präsenz am Standort. Der persönliche Austausch bleibt wichtig für unsere Kultur und unseren Vodafone Spirit. Deshalb unterstützen wir Präsenz vor Ort, wenn es unsere Themen und uns als Team weiterbringt.
Das ist hybrides Arbeiten bei Vodafone:
- Von überall: Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Und bis zu 20 Tage aus dem EU-Ausland – wenn‘s Deine Rolle erlaubt.
- Top ausgestattet: Du bekommst Bürostuhl, Monitor und Co. fürs Homeoffice – mit passender Software.
- Abgesichert: Du bekommst eine Unfall-Versicherung fürs Homeoffice – 24 Stunden, 7 Tage pro Woche und weltweit.
- Gut verbunden: Vodafone zahlt Deinen Internet-Anschluss im Homeoffice.
- Gesund und munter: Nutz unser mentales Gesundheitsprogramm und subventionierte Fitness-Pakete bei Wellhub – für Dich und bis zu zwei Deiner Familien-Mitglieder.
Karrierechancen und Weiterbildung
Du möchtest Dich weiterentwickeln? Bei uns kannst Du Deine Karriere vorantreiben, eigenverantwortlich Deine vielfältigen Möglichkeiten nutzen und Dich den Herausforderungen von morgen stellen. Bist Du bereit durchzustarten? Wir fördern Dich dabei.
Wie wir Dich fördern:
- Der Spirit Day: ein Tag einmal pro Quartal mit meetingfreier Zeit, die Du ohne Störungen für Dein Upskilling nutzen kannst
- Interne Vodafone University mit einem breiten Spektrum an Online-Trainings
- Zugang zu externen Lernplattformen wie Skillsoft und Harvard
- Erstklassige externe sowie interne Trainer:innen & Speaker:innen
- Kostenloser interner Coaching-Pool
- Zukunftsorientierte Führungskräfte-Entwicklung
- Unternehmensweite Entwicklungsmöglichkeiten
- Jobsharing-Modelle
- Führung in Teilzeit
- Mentoring, Coaching und regelmäßiges Feedback
- Einzigartiges Talentprogramm
- Bildungsurlaub
Bei uns stehst Du im Mittelpunkt
Uns ist es wichtig, dass Du DU sein kannst! Daher wird seit 2013 bei uns unternehmensweit über alle Hierarchiestufen hinweg geduzt. Neben Aktionen wie dem Sozialen Tag und den agilen Initiativen sorgen wir dafür, dass Du auch überregional Deine Kolleg:innen kennen lernen und gemeinsam mit Ihnen arbeiten kannst.
Hinzu kommt, dass wir als Vodafone fest davon überzeugt sind, dass Vielfalt ein wichtiger Erfolgsfaktor für unser Unternehmen ist. Deshalb fördern wir Initiativen wie beispielsweise unser LGBT+ Netzwerk, ein interkulturelles Arbeitsumfeld, breite Altersstrukturen in allen Geschäftsbereichen, unser Väter-Netzwerk, Events zur Frauen-Förderung und vieles mehr.
Techies mit Durch- und Weitblick
Alle Mitarbeiter:innen bei Vodafone eint der feste Wille, gemeinsam Dinge zu bewegen. Wenn Du zu uns kommst, arbeitest Du in einer Branche, die sich fast täglich neu erfindet. Hier gestaltest Du Zukunft – Deine Zukunft ebenso wie die von Vodafone und die der Kommunikation insgesamt. Du passt ideal zu uns, wenn Du
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen gleichermaßen mitbringst
- Dir die Technik von morgen schon heute vorstellen kannst
- keine Schwierigkeiten hast, Dich auch auf Englisch mit Kolleg:innen und Lieferant:innen auszutauschen
Klingt genau nach Dir? Dann finde die passende Stelle aus jobs.vodafone.de und bewirb Dich jetzt!
