Young Professional Softwaretester (m/w/d)

Düsseldorf

, Köln

Ing-Büros/Beratung

Ihre Aufgaben:

  • Sie werden in unsere Kundenprojekte eingebunden und lernen verschiedene Aufgabenbereiche eines Softwaretesters wie das Black-Box-Testing oder das explorative Testen im Training-on-the-Job kennen.
  • Sie begleiten und unterstützen den Entwicklungsprozess in enger Zusammenarbeit mit dem Geschäftsbereich, den Softwareentwicklern und dem IT-Betrieb.
  • Im Rahmen der Testgestaltung erstellen Sie Testfälle, definieren die Testdaten und unterstützen bei der Entwicklung von Testszenarien.
  • Sie führen manuelle und automatisierte Tests durch und erstellen die notwendigen Test- und Fehlerprotokolle.

Fachliche Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt, einem anderen MINT-Fach oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker/-in oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Bisherige berufliche Erfahrung als Softwaretester oder
  • Bewährte Erfahrung als Praktikant oder Werkstudent im Bereich Informationstechnologie bzw. Qualitätssicherung

Ihr Profil:

  • Analytisches Denkvermögen, gedankliche Flexibilität und Problemlösungsfähigkeit
  • Selbstständiger, methodischer Arbeitsstil und Eigeninitiative
  • Praxisorientierte Arbeitsweise, technische Begeisterung und Zielorientierung
  • Teamfähigkeit und Kundenorientierung

Als Arbeitgeber bieten wir:

  • Individuelles Einarbeitungsprogramm – Persönlich auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung in dem gewählten Karrierepfad.
  • Home Office und flexible Arbeitszeiten –Flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort nach Abstimmung mit den Kollegen.
  • Fortbildungs- und Betreuungskonzept – Ein innovatives und kontinuierliches Trainingsangebot mit allem, was E-Learning-, Classroom- und Onsite–Trainings namhafter Anbieter und Hersteller zu bieten haben.
  • Mentoring und Coaching– Inklusive regelmäßige Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management und der Gewissheit, jederzeit ein Mensch mit Persönlichkeit zu sein und keine Personalnummer in einem Konzern.
  • Junges, dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien – Gegenseitige Hilfsbereitschaft und echte Freundschaften.
  • Regelmäßige Teamevents – Gemeinsame Mittagessen, Theaterbesuche, Sommerfeiern, Grillfesten und Talentschmiedetage, damit neben der Arbeit auch der gemeinsame Spaß nicht zu kurz kommt.
  • Teamorientiertes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben – Aufgaben, die nicht nur fördern, sondern auch fordern um das Beste aus einem herauszuholen.
  • Spannende Karriereperspektiven – Von der Weiterentwicklung zum Unternehmensberater oder der Internalisierung bis hin zur weitergehenden Spezialisierung innerhalb der Organisation unserer Kunden.
  • Unbefristete Festanstellung– Mit marktgerechten Gehältern und allen den vorgenannten Vorteilen!
Job-Infos
Berufsfelder
Projektmanagement
Qualitätsmanagement
Studienfächer
Informationstechnik
Abschluss
Ausbildung
Bachelor
Master/Diplom
Unternehmen
Talentschmiede Unternehmensberatung AG
Profil3 ING-Jobs
Ingenieur-Gehälter
Was kann ich verdienen?
Gehalt ausrechnen